أصدرت وزارة القوى العاملة قراراً رسمياً حددت خلاله مدة أجازة عيد الأضحى المبارك للعاملين بالقطاع الخاص، كما أعلن “محمد سعفان” وزير القوى العاملة والهجرة والتدريب، عن عدد أيام إجازة العاملين بالقطاع الخاص خلال أيام عيد الأضحى المبارك، وهذا بعد إصدار منشور لجميع مديريات القوة العاملة بجميع المحافظات لتوضح مدة الأجازة.
هذا وأوضح “محمد سعفان” وزير القوة العاملة، أنه إعمالاً لأحكام قانون العمل الصادر رقم 12 لسنة 2003 والمعدل بالقرار الوزاري رقم 49 لسنة 2009، يتم اعتبار أجازة عيد الأضحى المبارك، أجازة رسمية لجميع العاملين في القطاع الخاص بأجر كامل، وقال أيضاً وزير القوى العاملة، بأنه من الممكن إذا دعت ظروف العمل على تشغيل العمال خلال أيام عيد الأضحى المبارك، فإن العامل يستحق أن يأخذ أجراً زيادة على أجره الثابت.
وأوضح وزير القوة العاملة، بأن مدة إجازة العاملين في القطاع الخاص هي ثلاثة أيام، وهي:
- وقفة عرفات يوم الأحد الموافق 11 سبتمبر 2016.
- أول ايام عيد الأضحي المبارك الاثنين 12 سبتمبر 2016.
- ثاني أيام عيد الاضحى المبارك الثلاثاء 13 سبتمبر 2016
وفيما يخص القطاع الحكومي، فقد أعلن رئيس الوزراء المهندس شريف اسماعيل قراراً وزارياً باعتبار إجازة عيد الأضحى 5 أيام، تبدأ من الأحد الموافق 11 سبتمبر وتنتهي الخميس 15 من نفس الشهر، وذلك لجميع الجهات الحكومية والقطاعات التابعة لها.
